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随着时代的发展在当今社会大学生和研究生已经越来越多，很多公司对招聘员工上也有了非研究生不要的条件。但是根据最新报道称研究生月薪2500，消息出来之后引来了很多网友的围观!究竟是什么原因将研究生的“身价”压低呢?
研究生工资过低引热议
2018年7月17日，陕西省神木市政府网站发布公告，称招聘100名35岁以下神木户籍研究生为公益性岗位协管员。100人岗位工资暂定为每人月薪2500元，所聘人员身份为公益性岗位协管员，属临时用工。
对此，引起社会公众热议。此次负责招聘的工作人员对记者解释，“当地协管人员一直是这个工资标准，和学历无关，岗位待遇就是这样。整个榆林市都是这个标准。”
尽管这次招收的是生态环境类和经济工作类协管员，是需要一定知识储备的工种，但月薪只有2500元，要求还必须是神木籍研究生，试问这样的招聘有多少可行性?要求之高与待遇之低，这中间的“落差”不禁让人为这个招聘能否得偿所愿打个问号。
公开资料显示，2018年硕士以上学位研究生毕业生平均月薪最低已达8000元，就是一般院校的本科毕业生月薪也近4500元。在大城市，一些紧俏岗位的研究生毕业当年年薪几十万也并不是没有。神木籍研究生会不知道这些行情?
而且，神木也不是经济落后县。据神木市政府官方数据显示，2017年，神木实现地区生产总值1110.33亿元，增长7.8%。这在全国百强县(市)排名也很靠前。神木居民的收入水平也不差，城镇常住居民人均可支配收入是32784元。在全国城镇居民可支配收入水平中，仅比33834的中位数少1000多元。
此次招收的协管员一年也就3万元收入，相比于神木城镇居民的可支配收入水平来说，这样的待遇不算高，何况还是协管员。在全国各城市“抢人大战”纷纷给钱给户口优惠住房的当下，神木此举可谓反其道而行之。与此同时，同在陕西的西安，7月16日发布公告，首次面向全国招聘6名聘任制公务员，年薪20万起，学历要求有大学本科，也有研究生及以上。难道神木随便拿出个正式工来就是博士?
这样的情况一出非常奇葩，大家猜猜能不能报满人呢?但是想一想，什么样的招聘如此苛刻呢?还是说背后大有隐情?有的网友纷纷评论，别看工资看福利，有的甚至说到，评论区一群无知的孩子们，这些人能进来的都是非富即贵的关系，而且进来的没有几个在乎工资，清闲的工作岗位慢慢的就转成正式编制，然后有关系的科级-处级-厅局级……就上去了!而且这边有很多人开着保时捷路虎奔驰宝马上班，你以为他们是靠上班工资生活的?
神木市隶属于陕西榆林市。2018年7月17日，神木市公益性岗位协管员招聘领导小组办公室发布《神木市面向全日制研究生招聘部分公益性岗位协管员公告》，称“根据工作需要，经市政府常务会研究，决定在我市全日制研究生中招聘部分公益性岗位协管员。”
