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树立先进典型，启发引导党员学先进、找差距;利用反面典型使党员吸取教训、引以为戒。这也是党的组织生活会的一种有效形式。引领财经网为大家整理的相关的专题组织生活会个人检视剖析材料，供大家参考选择。专题组织生活会个人检视剖析材料
一、存在的问题。
(1)在四个意识方面。作为老党员，自己在政治上合格，自觉学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚决保护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，自觉保护党中央的权威和集中统一领导，在思想上政治上与党中央保持高度一致。但是，作为联户长，自己在与大众的交流中还不够，自己把坚定的理想信念体现在自己的工作中还不够，没有把理想信念完全转化为推进四个全面、促进经济社会发展的实际行动和内在动力。
(二)在四个自信方面，自己作为共产党员，要坚持革命理想高于天，记住第一个身份是共产党员，忠于党，忠于党的事业，对中国特色社会主义的道路、理论、文化始终坚定不移。能严格遵守六大纪律，尤其是政治纪律和政治规则。但是，冷静地思考，觉得自己还没有严格的自律学习，系统和全面性还不够，学过这些要求，看过，但是没有熟悉胸部。
(三)在工作风格方面，多年来一直把踏实的工作作作为履行职务的基本要求，能够自觉实践社会主义的核心价值观，重视家庭、家庭教师、家庭风格，遵守正义正派的职业道德，遵守法律诚实的社会公德，提高善良的家庭美德，始终重视良好的形象。但是，自己在联系服务大众的意识上减弱，工作不稳定的表现在一定程度上存在。
(4)在角色发挥方面，总的来说，自己尽力取得了成绩。但是，成绩不能跑，问题不能说。工作还有很多不足和问题，特别是在同一个好地方，需要更加努力。例如，与党员联系，团结大众，经常做不到。
(5)在自己的要求中，平时工作和生活都可以严格控制自己，成为好的表率。然而，仍然存在细节不足的问题。例如，作为联户长对大众的建设，大众的思想工作还不够。
二、发生问题的原因分析。
从深层次分析本身存在上述问题的原因，原因如下
(1)坚定理想信念的自觉性不够强。放松对自己建设的要求，不断加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养，放松对党性锻炼的要求，保持党员先进纯洁的追求，直接影响自己思想的进步和工作的推进。根本上，主要把政治理论学习作为软指标，冷静下来，抓不住，做代学，放松理论的再学习，坚定理想，重新锻炼革命意志。
(二)严格遵守纪律规则的坚决性不强。政治敏锐性和政治鉴别力不足。执行政治纪律、组织纪律不牢固，执行各规章制度不严格，纪律松懈，观念淡薄，不严格按合格党员标准规范自己的生活和工作。
三、努力方向和整改措施。
针对自身存在的问题和不足，在以后的工作和生活中，我会在县委和党组的正确领导下，不断提高工作水平。
(一)加强理论学习，切实忠诚党。要增强政治自觉，树立四个意识，始终保持政治立场、政治方向、政治路线、政治主张同以习近平同志为核心的党中央高度一致，坚决维护党中央权威和集中统一领导。为了提高学习的系统性、连贯性、整体性，原本、原汁原味、逐字认真研究十九大文件，特别是大会报告和党章，真正进入大脑，融会贯通。
(二)加强党性锻炼。作为中国共产党的党员，至少要讲党性。不断加强党的意识，记住自己的第一身份是共产党员，第一责任是为党工作，忠实党的组织，始终在政治上、思想上、行动上与习近平同志为总书记的党中央高度一致。党是党，党是党，党是党爱党，党担心党。
(三)密切联系群众，深入践行全心全意为人民服务的宗旨。一切为人民，是共产党员为人处世的基本思维基础和行动基础。要经常进入大众，接近大众，接近与大众的距离。
(四)严格遵守纪律规则，树立党员良好形象。要正确对待公与私，正确处理自身利益与党与人民利益的关系，一心为公，甘于奉献，始终保持共产党人的政治本色。严格约束自己，写下自己的人生，推进全县脱贫。
以上对照检测，问题、原因、措施未必深刻准确，希望大家多提批评意见，我一定要虚心接受，认真整改。
专题组织生活会个人检视剖析材料
根据市建投公司《关于召开认真主题组织生活会的实施方案》的要求，紧紧围绕十八届六中全会和省第十一届党代会精神，结合两学一干学习教育活动，对照关于新形势下党内政治生活的一些标准和中国共产党内监督条例，深入学习李乐成书记在襄阳市委办公室支部主题党日活动讲话内容的基础上，深入研究自己在学习、谋事、调查、执行等方面存在的不认真问题，分析问题的根源，制定整改措施。现将情况报告如下:一、个人认真讲述的突出问题。
1.学习不认真:一是学习不全面。根据党内组织的生活要求，积极参加各项学习活动，认真学习政治理论知识，但业务知识学习不全面，系统不足，工作不熟练，工作效果不理想。二是学习时间不能保证。工作多，任务重，8小时以外的很多时间也在处理工作，没有足够的固定时间学习。
2.计划不认真:在推进工作中，有时存在依赖现象，主导性、积极性需要进一步提高。在项目转移工作中，大众诉求积极解决不足，有时依赖等想法，责任不足。
3.调查不认真:工作中基础调查研究不深，没有全面掌握第一手资料。与大众见面，解决具体问题多，沟通思想、交流心理不足，对大众的声音和诉求，特别难以解决的人和事，总是站在大众的利益上思考问题。
4.执行不认真:工作中，各项工作任务可以按时完成，但亮点不足，主导性和创造性需要进一步提高，面对新形势的新任务，有时习惯用经验考虑问题，用旧方法解决新问题，用旧经验解决新矛盾，大胆探索
本人没有违反纪律等问题。
二、问题产生的思想根源。
1.不想认真的根源:不能总是以优秀共产党员的高标准严格要求自己，总是严格遵守党的纪律规定，不超过红线就行了。认真学习李乐成书记的党课内容后，发现优秀的共产党员通过不断学习提高政治地位，以认真的思想意识和行动意识，将四个意识具体表现在工作实践中。
2.不认真的根源:以共产党员的标准严格要求自己，但有时没有真正承担责任，管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理管理
3.不认真的根源:一是学习没有计划性、系统性，主要把精力放在业务工作上，不能冷静学习政治理论知识，扩大业务知识，缺乏对理论知识的系统研究和深刻理解。二是忽略了理论与实践的辨证唯物关系，没有将工作中分析问题、认识问题和解决问题的方法和能力提高到政治的高度认识，无法有效利用理论知识指导实际工作，没有真正学习的应用、学习的结合。
三、今后努力的方向。
对于发现的问题，在今后的学习、工作和生活中，我严格比较标准、条例，一边学习一边改变，一边调查一边改变，一边立即改变，坚持实行各项措施，积极学习，认真履行职务的共产党员。
1、进一步加强学习，努力提高工作能力。坚持把学习作为完善自我的重要途径，作为做好一切工作的前提，致力于在工作队伍中营造热爱学习、勤奋学习、认真学习的浓厚氛围，从而增强学习的主动性、自觉性和系统性。坚持学习致用，着力解决学以致用、学以致用、学以致用等学以致用用脱节问题，以知促进行，以行促进知，充分提高学习效果，特别是提高使用马克思主义的基本原理分析问题、创造性开展工作的能力
2.不断释放思想，积极改变工作风格。坚持释放思想，与时俱进，坚决放弃守旧意识，勇于克服框架的束缚，使决策和制定的措施更加现实。发扬敢于尝试、敢于成为人的精神，积极改变工作风格，创新工作方式，克服稳定、害怕混乱、患病、害怕头脑的心情，研究新情况，解决新问题，探索新途径，致力于在保障性住宅建设管理工作中的全局性、战略性、重要性、倾向性问题上进行思考研究
3.加强宗旨意识，使心中有人不忘书。权力是责任，干部是公仆，领导是服务。思想上尊重大众，总是记住自己的第一身份是大众，坚持立身不忘人之本，坚定树立大众观点，增进大众感情。感情接近大众，组织党员干部深入基层调查，正确把握大众实际困难，全面理解大众思想，从大众到大众。行动深入大众，结合小屋区改造工作，继续采取有力措施，解决忧虑，有效保障小屋改建居民住房问题，提高大众幸福指数。
以上是我围绕认真进行的分析检查，有些地方不深，有些地方不具体，请大家批评，指出，我一定要虚心接受，认真整改，今后努力工作，不辜负组织和同志们的信赖和期待。
专题组织生活会个人检视剖析材料
一、主要工作开展情况。今年，机关二支部深入学习党的十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，贯彻落实市委五届十一次全会和省局(公司)党建工作会议部署要求，通过一系列扎实有效工作，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
一是严肃党内政治生活。党员领导干部率先参加双重组织生活、党员活动日、民主评议党员活动，开展党课五讲活动，市局(公司)副局长、纪检组长以学习遵守<;关于新形势下党内政治生活的一些标准>;成为合格的共产党员为主题，为两个支部的所有党员提供了生动的专题党课。认真组织开展半年一度的组织生活会和专题组织生活会，各党员向党组织诚实报告思想，检查不足，在开展批评和自我批评的基础上，针对问题和不足，提出了整改措施，整改事项明确，措施明确，责任明确，时限明确，自觉监督，认真政治生活成为常态。
二是开展常规党员教育。在党员教育方面，坚持一学一议、一听一感，巩固党支部三会一课制度，建设学习型基层党组织。开展多维多形式的党员学习教育活动，组织党员观看追求习近平总书记的初心录像，集体学习XX市机关基层党组织标准、习近平视察安徽演讲、习近平总书记系列演讲重要读书和省局问武局长在全省党建工作会议上的演讲，支部书记和普通党员认真上党课，期间收集了2篇报纸，政治思想工作研究论文1篇，学习心得3篇。通过深入学习，提高了第二支部全体党员的思想认识，加强了大众路线观念，加强了自觉改变工作风格的理念，为组织生活奠定了比较坚定的思想基础。
三是开展党员合作活动。安排在职党员进入社区，支部16名党员积极参加社区安排的公益活动，组织支部12名党员同志参加蓝丝带党员志愿者活动。机构二支部还与屯溪零售商XXX结合建设，帮助党员零售终端提高党性修养和经营能力，在零售终端发挥示范领导作用，实现整个零售终端的提高，实现客户的双赢。
二、存在主要问题。
一是支部学习流于形式。在一定程度上存在为学习而学习，存在厌学心理，对学习有逆心理，缺乏正确态度，不愿深入学习，实际效果不明显，在员工整体素质提升上过分突出客观性。
二是支部组织活动不足。存在分部活动不够多元化的问题，主要是习惯集中学习，对于其他形式的分部活动组织不够，主观认为集中学习比较简单，一次就能解决很多事情。组织其他形式的生活。
比较复杂，需要花费较大的精力，而各部门工作又比较繁忙，主观上也不想占用大家太多时间。
三是工作只求过得去，不求过得硬。缺乏开拓意识，缺少创新的思路和办法，习惯于用传统的、熟知的办法分析处理问题，开拓创新少，墨守成规多。工作处于被动状态，缺乏勇争一流、抢争第一的信心和行动。
四是抓落实不够到位。做表面文章，有时在上级检查中，存在只重形式、忽视效果的现象。以会议落实会议多，事后督促检查不到位，应付了事，缺乏较真精神。
三、产生问题的原因剖析
经过深入剖析，机关二支部存在的问题主要还是党员干部在理想信念、宗旨意识、党性修养和价值观等方面不同程度地存在不足。
一是理想信念不坚定。行业的工作环境比较优越，工作相对安逸，导致部分党员干部安于现状，对党的忠诚度有待考验，面对新形势缺乏忧患意识。
二是宗旨观念有所淡化。全心全意为人民服务的宗旨意识不够牢固，面对反映的问题和诉求，缺乏换位思考的感情认同，往往过多地强调客观原因和历史原因，缺乏为群众利益破解难题敢于担当的主动性和责任意识。
三是党性修养有所弱化。党性修养的自觉性不强，党性锻炼不够，党员意识淡化，标杆意识不够，未能真正起到先锋模范作用，缺少争先创优的劲头，精神状态不够振奋，奋斗意识有所弱化。
四是工作不够严实。疲于完成各项工作任务，对工作质量要求不实，造成工作亮点不多。
